記事一覧
キーワードは「成長」。HRSで“活きる”最高の自分を目指して
社会人として、何より人としての成長を肌で感じている。「次はこんなことに挑戦してみたい」と自然と思える今が楽しい。
HRソリューションズ（HRS）での一つひとつの積み重ねた成長が、内海 裕介にとってかけがえのない財産だ。
求められる採用・雇用領域のイノベーションをHRSで創造したい
入社7年目（2017新卒入社）、顧客価値創造本部カスタマーサクセス推進部の一員としてクライアントの要望をヒアリング
ソリューションの種をまこう。革新的な一手がHRビジネスを飛躍に導く
まだ誰も想像すらしていない未来を、自分たちの手で創り出したい。その思いこそが新たなソリューションの種になる。やれること、できることを全部やろう。プロダクト・マーケティング部の東海林 大輝にとって、HR領域は無限の可能性を秘めたフィールドだ。
課題解決。目指したのはHRのお医者さん
まさに緊急事態、少子高齢化による働き手不足は日本社会の喫緊の課題だ。今まで通りの採用・雇用の手法では通用しない。旧
関わる人を笑顔に、そのために僕ができること。HRSで創る感謝の循環
「きっと苦しい顔をしてても問題は解決しない。せっかくなら笑って課題に向き合いたい」ー。困った時こそ、笑顔でいようと決めている。HRソリューションズ（HRS）新卒一年目の須永 良として、今できる仕事をおもいっきり楽しみたい。関わる人を笑顔にするために、まずは自分自身が笑っていたい。
「働く」をもっと楽しく。原点は自分自身のアルバイト経験
「良にとって、これまで一番嬉しかったことって何？」。大学の
社会に新しい風を吹き込みたい。HRSで踏み出す、エンジニアとしての確かな一歩
午前5時30分、アラームを止めてベッドから出る。ゴクリと水を1杯、それが佐久間悠輔の毎朝のルーティン。乾いた喉を潤し、顔を洗う。徐々に目覚めていく頭と身体。出社までの約1時間は、プログラミング言語の資格試験に向けて課題と向き合う。目指すのは、社会に新しい風を吹かせるようなエンジニア。思い描くその将来像に向けて、一歩ずつ前へ進みたい。
自分にとっての「What」を探した就職活動。心に響いた言葉を信